بالتزامن مع استعدادها للاحتفال بالعيد الأممي للطبقة العاملة فاتح ماي، عقدت الجامعة الوطنية لعمال السكك الحديدية المنضوية تحت لواء الاتحاد المغربي للشغل ، يوم الجمعة 19 ابريل 2024 بالمقر المركزي للاتحاد المغربي للشغل بالدار البيضاء اجتماعا لمجلسها الوطني بتأطير كل من الاخوة رئيس الجامعة محمد حيثوم والكاتب العام للجامعة احمد راشيد سنوني ، خصص للتداول في مختلف المستجدات القطاعية و القضايا التي تستأثر اهتمام السككيين .
افتتحت أشغال الجمع بتلاوة الفاتحة ترحما على روح شهيد الواجب المهني المشمول برحمة الله محمد بوسدة ، وايضا على أرواح كل السككيين الدين غادرونا إلى دار البقاء مؤخرا.
تميز اللقاء بحضور الأخ الميلودي المخارق الأمين العام للاتحاد المغربي للشغل وبكلمته التوجيهية لأعضاء المجلس الوطني للجامعة والتي تناول من خلالها موجز عن جولات الحوار الاجتماعي مع الحكومة و مقترحات الاتحاد المغربي للشغل، واختتم كلمته بنبذة عن تاريخ تأسيس الاتحاد المغربي للشغل والدور الذي لعبه القائد التاريخي للاتحاد المغربي للشغل ورائد الحركة النقابية بالمغرب، السككي المرحوم المحجوب بن الصديق في توطيد دعائم الاتحاد .
واستهل الجمع بالكلمة التوجيهية و التأطيرية للأخ رئيس الجامعة، أبرز من خلالها تشخيصا واضحا لاهم القضايا الوطنية ولواقع الشغيلة المغربية عموما والسككية خصوصا، و دكٌر ايضا بالسياق العام الذي تعاني منه الأسر المغربية عامة والطبقة العاملة خاصة، المتسم بضرب القدرة الشرائية للمواطن في ظل استمرار ارتفاع أسعار المواد ا لاستهلاكية الأساسية بطريقة غير مسبوقة وتحكم لوبيات المحروقات في أثمان هذه المنتجات التي أنهكت جيوب المغاربة جراء السياسات اللاشعبية ، كما تطرق لقضية فلسطين وما يعانه الشعب الفلسطيني خصوصا في قطاع غزة من إبادة جماعية من السابع من أكتوبر 2023 والتعبير عن ادانة هده الجريمة النكراء للعدوان الصهيوني الغاشم الدي لم يسبق لها مثيل مند الاحتلال .
و عقب العرض المفصل والشامل للأخ الكاتب العام للجامعة و الذي تطرق من خلاله للوضعية الاجتماعية للسككيين و التذكير بمواكبة الجامعة لمختلف التطورات المرتبطة بالقطاع السككي، في حرص تام منها على حماية حقوق و مكتسبات جميع السككيات والسككيين من جهة ، ومن جهة أخرى الوقوف على القضايا التنظيمية داخل الجامعة وتسطير البرنامج التنظيمي للمكاتب المحلية والجهوية ، تميز اللقاء بالنقاش الجاد والمسؤول من طرف كافة أعضاء اللجنة الإدارية والذي خلص إلى استعراض المطالب المشروعة للسككيين و التي ستبرمج في اطار المفاوضات مع الإدارة العامة الخاصة بسنة 2024 والمتمثلة في:
شدد أعضاء اللجنة الإدارية على ضرورة:
1-الزيادة العامة في الأجور لكافة السككيات والسككيين بما يتناسب والحفاظ على القدرة الشرائية في ضل الارتفاع المهول للأسعار خارج إطار الاغلفة المالية المخصصة للتنقيط السنوي، الترقية العمودية والمنح.
2-متابعة استكمال المفاوضات حول ملف منظومة الأجور من اجل معالجة ما تبقى من الاختلالات وإقرار منظومة اجرية عادلة منصفة ومحفزة.
3-استكمال إصلاح منيحة الأقدمية بما يتلاءم والقوانين الجاري بها العمل 4-الرفع من الغلاف المالي المخصص للترقية العمودية لتدارك التأخير الحاصل لحل مشكل تراكم عدد المستحقين.
5-الرفع من قيمة منيحة نهاية الخدمة (Prime fin de carrière)والتي تعتبر الأدنى مقارنة مع القطاعات المشابهة ، اعترافا بالتضحيات الجسيمة لمتعاونات ومتعاوني القطاع .
6-الزيادة في مساهمة المكتب في التقاعد التكميلي ( RECORE)
7-اخراج جميع الفئات المرتبطة مهنهم بسلامة سير القطارات من معايير التنقيط السنوي وإدراجهم ضمن المستفيدين المباشرين نظرا للمخاطر اليومية التي يعيشونها خلال تأدية واجبهم المهني .
8-المنح والتعويضات الشق المرتبط بالبروتوكول ألاتفاقي 2022/2027 : فتح المفاوضات حول كيفية صرف الغلاف المالي المخصص للمنح والتعويضات الخاص بسنة 2024 في اقرب الآجال.
9-تفعيل الاتفاق المرحلي بروتوكول 2022-2027 فيما يخص بناء مركزين جديدين للاصطياف من اجل تعزيز القدرة الاستيعابية.
10-إبرام اتفاقيات شراكة مع مراكز الاصطياف الخاصة والفنادق أو استئجار مركبات ومنتجعات واقامات صيفية في أهم المدن السياحية للرفع من الطاقة الاستيعابية للمبيت من اجل تجويد خدمة الشؤون الاجتماعية.
11-الزيادة في القيمة المالية المخصصة للحج ودلك عقب ارتفاع مصاريف ورسوم الحج المعلنة من طرف وزارة الأوقاف والشؤون الإسلامية والتي بلغت حوالي 70 ألف درهم مع الرفع ايضا من عدد المستفيدين.
12-تعبيد وتغطية موقف السيارات بمركز اصطياف السككيين بمراكش الدي يعرف ارتفاع مهول في درجات الحرارة بالصيف
13-المطالبة بضرورة إحداث نوادي رياضية جديدة خصوصا بالمدن الكبرى كمراكش، اخريبكة ، الجديدة وطنجة وإبرام اتفاقيات شراكة مع النوادي الرياضية الخاصة يستفيد منها السككيون ودويهم .
14-المطالبة بإلغاء الشروط التعجيزية للاستفادة من الدعم المالي الخاص بالسكن .
15-إعطاء الأولوية بتخصيص نسبة لأبناء السككيين في التدريب و التوظيف داخل القطاع .
16-تفعيل ما تبقى من المخطط الاستراتيجي 2018/2021 المتفق عليه فيما يتعلق باحدات صندوق مستقل للوفاة (Caisse autonome de décès)
17-من اجل تسهيل و تحسين جودة الخدمات الصحية المقدمة للسككيين مزاولين ومتقاعدين القاطنين بالمدن البعيدة عن المركز يطالب بالتعجيل بفتح المكاتب الجهوية المتفق عليهم في انتظار احداث مكاتب جهوية ممثليه للتعاضدية في باقي المدن.
18-ابرام اتفاقيات جديدة من اجل معالجة الخدمات الغير متوفرة لدى CNOPS واستفادت المنخرطين من تغطية صحية 100%.
19-تحسين شمولي لظروف العمل وذلك بإصلاح المنشآت ومقرات العمل و تحديت المؤسسات الإنتاجية الكبرى مع تجهيزها بكافة المعدات والعتاد تماشيا والتطور المتنامي للقطاع .
20-المطالبة بتجانس أيام العمل الأسبوعية بين المؤسسات الجهوية والمديريات المركزية باعتماد يوم السبت كعطلة رسمية
21-المطالبة بالإسراع في الإعلان عن نتائج امتحان التوظيف الخاص بالسككيين المزاولين التي عرفت تأخرا كبيرا وأيضا الطريقة التي ستسوى بها الوضعية المهنية للناجحين .
22-فتح المفاوضات الفئوية مع مديري الأقطاب من اجل حل المشاكل العالقة والمقدمة اليهم من خلال الملفات المطلبية للتنسيقيات المنضوية تحت لواء الجامعة ومعالجة بعض الملفات الفئوية العالقة عند الإدارة العامة.
23-اخراج جميع التكوينات المهنية (formations ) التي لها علاقة بالترقية العمودي والتدرج في المسؤولية .
24-تفعيل لجن الصحة والسلامة و الاعتراف بلوائح الأمراض المهنية .
25-احترام وتطبيق القانون فيما يتعلق بالعطل والإجازات السنوية .
26-التقيد باحترام ساعات العمل والتعويض المالي للساعات الإضافية كما ينص عليه القانون.
27-معالجة مشكل النقص الحاد في الموارد البشرية والناجم عن إحالة المتعاونين المكتف على التقاعد حفاظا على المهن السككيية
28-تسطير برنامج عمل تنظيمي ) جموعات عامة ( يشمل كل المكاتب المحلية والجهوية ، و يهاب بكافة مناضلات ومناضلي الجامعة بالانخراط فيه ودعمه من اجل إنجاحه وسيكلف أعضاء المكتب التنفيذي لمتابعة إنجازه خلال ثلاثة اشهر المقبلة .
29-المطالبة باستفادة المتقاعدات والمتقاعدين ودويهم من اتفاقية ولوج السككيين حافلات سوبراتور على غرار إخوانهم المزاولين.
30-المطالبة بتخصيص كوطة لاستفادة المتقاعدين من مراكز الاصطياف خلال العطل الشتوية و الربيعية والصيفية
31-المطالبة بمنح رخص السير على متن القطارات بالنسبة لأبناء المتقاعدين والأرامل الراشدين على غرار المزاولين
32- الرفع من منحة الحج وعدد المتقاعدين المستفيدين الى 10 بدلا من 7 مستفيدين .
وفي الختام اهاب الأخ رئيس الجامعة بكافة السككيات والسككيين بالتعبئة ورص الصفوف والانتصار لخيار الوحدة النقابية في إطار جامعتنا الوطنية والاتحاد المغربي للشغل ، حتى نكون قادرين على مواجهة التحديات الآنية والمستقبلية ، والتجاوب مع انتظارات السككيين ، وأيضا يدعو كافة السككيين للمشاركة بكثافة في المسيرات الحاشدة بقيادة الاتحاد المغربي للشغل يوم فاتح ماي في كل المدن والجهات، لإسماع صوت السككي ومطالبه المشروعة ، والتعبير عن استياء ه واستنكاره لكل السياسات الحكومية التراجعية و اللاشعبية من اجل إيقاف الهجوم على القدرة الشرائية للطبقة العاملة.
عاش الاتحاد المغربي للشغل
عاشت الجامعة الوطنية لعمال السكك الحديدية
عاشت وحدة السككيات و السككيين
الدار البيضاء في 19 ابريل 2024
المجلس الوطني
مناقشة هذا المقال